厚植風清氣正的文化基礎

由中央宣傳部理論局組織中央有關部門和專家學者撰寫的2017年通俗理論讀物《全面從嚴治黨面對面》日前出版。書中梳理出11個干部群眾普遍關注的熱點問題，緊密聯系黨的十八大以來全面從嚴治黨實際，在強調抓好領導干部這個關鍵少數是從嚴治黨的重點的同時，注重用通俗易懂的語言、清新簡潔的文風，向廣大干部群眾、青年學生進行解讀闡釋。

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央堅定推進全面從嚴治黨，黨的建設開創了嶄新局面，黨風政風呈現出新氣象。同時，我們必須充分認識反腐敗斗爭的長期性艱巨性復雜性，以更堅決的態度、更有力的舉措推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷向深度和廣度發展。

領導干部是“關鍵少數”，高級領導干部是“關鍵少數中的關鍵”。習近平總書記在省部級主要領導干部學習貫徹十八屆六中全會精神專題研討班開班式上發表重要講話強調，領導干部特別是高級干部必須加強自律、慎獨慎微，經常對照黨章檢查自己的言行，加強黨性修養，陶冶道德情操，永葆共產黨人政治本色。對領導干部特別是高級干部來說，加強自律關鍵是私底下、無人時、細微處能否做到慎獨慎微，始終心存敬畏、手握戒尺，增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，始終不放縱、不越軌、不逾矩。

風成于上，俗形于下，“領導干部是關鍵”這個道理再普通不過。只有抓好領導干部這個關鍵少數，才能把標桿樹起來；只有以主要領導干部思想到位、行動對標帶動全黨貫徹落實，才能切實做到以解決突出問題為突破口和主抓手，推動全面從嚴治黨落到實處。

同時我們也必須看到，只有全黨牢固樹立“四個意識”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，狠抓思想從嚴、管黨從嚴、執紀從嚴、治吏從嚴、作風從嚴，才能解決許多過去認為解決不了的問題。上下同欲者勝，干部群眾同心協力，共同構建“不敢腐、不能腐、不想腐”的氛圍和有效機制，厚植“四個自信”的文化基礎，全面從嚴治黨才能切實在堅持中深化，在深化中堅持。讓全黨堅守清正廉潔的政治本色，在全社會厚植風清氣正的文化基礎，黨風政風民風就會持續好轉。

在公開場合，絕大多數領導干部是可以做到不放縱、不越軌、不逾矩的。但是，在私底下、無人時、細微處能否做到慎獨慎微，則是對領導干部真正的考驗。在這個過程中，更需要堅持信任激勵與嚴格監督相結合，思想政治監督與紀律作風監督相一致，普遍監督與重點監督相兼顧，實現黨內監督與人民群眾監督、外部監督等方面的有機統一。而這有賴于不斷厚植“不敢腐、不能腐、不想腐”的文化基礎。

一段時間以來，《永遠在路上》《人民的名義》等影視、文學作品在澄清問題、形成氛圍、普及教育等方面起到重要作用。《全面從嚴治黨面對面》則在理論宣講通俗化方面舉措有力。作風建設永遠在路上，打好作風建設的群眾基礎、文化基礎至關重要。在這個方面，我們一刻也放松不得。