解讀“國考情結”里的“職業愿景”

15日8時開始，2016年度國家公務員考試網上報名正式開始，截至當日17時的統計顯示，4899個職位已有考生報名，通過審核人數達18188人，熱門崗位的競爭比已超“百里挑一”。（10月16日《新華網》）

一年一度的國考剛剛拉開序幕，每小時2萬人的報名速度，“百里挑一”的熾熱態勢，迅速吸引了公眾的眼球。試問，“國字號”崗位究竟有何魅力，讓無數青年才俊如此“癡迷”？

古人云：“學而優則仕”，受傳統思想的影響，“從政為官”成為許多年輕人就業的“首選”，再加之“高地位、高福利、高保障”的職業幻想，將“國字號”崗位高高供上了“神壇”，讓無數年輕人在公考的路上年復一年，勇往直前，癡迷不悔。

試問，公務員崗位真是“金飯碗”嗎？從各地公務員頻頻曬出的工資單，到廳級高官離職跳槽；從反腐重拳導演的“貪官現形記”，到領導干部決策終身負責制，無不揭開了公務員神秘的“面紗”。公務員的職業定位，就是“人民公仆”，職責就是為民服務。“升官發財、自古兩道”，任何枉圖通過公考進入權錢“快車道”的預期都將落空。

從在職公務員禁報國考的“新動向”，再到縣級以下職位與職級并行的“強舉措”，無不透露了黨中央重視基層、關注基層的強烈信號，而如此明朗的用人“風向標”，考生們自是心知肚明，卻緣何對國考“情有獨鐘”，無非是趨利心理在作崇，吃苦耐勞的精神在減退，責任擔當在偷懶。

追求穩定職業，追求品質生活，本是人知常情，無所謂對錯。不論是公務員也好，還是企業職工也罷，都不過是一種社會職業。只是按部就搬，循規蹈矩的職業生活，想必并非所有年輕人的“最愛”。新時代的年輕人，與其在世俗的眼光中，過著自己不喜歡的“軌跡生活”，倒不如趁著年輕勇敢追求自己的夢想，敢拼敢闖敢干，在“大眾創業、萬眾創新”的良好背景下，放飛夢想、激蕩青春，勇敢的去創新、去創造，去尋夢，用熱血滌蕩青春，用實干成就夢想。