拉近了為婦女辦實事的距離

南平市婦聯在構建“我和姐妹拉家?！备采w最基層的同時，注重全市各級婦聯干部開展拉家?；顒淤|量，實行市婦聯干部掛點聯系制度，明確責任。截至目前，全市共建立聯系點827個，聯系婦女群眾8527人（次），接訪婦女2016人（次），幫扶困難婦女群眾616人（次），協調發展項目36個。

在“我與姐妹拉家?！被顒又?，南平市婦聯了解到創業婦女對技能的需求，積極向省婦聯爭取到“專家快車農村行”培訓項目12個、農村婦女普及技術培訓項目10個、“可口可樂520計劃”培訓項目2個。開展家政服務員（月嫂）、婦女創業（SYB）培訓，培訓婦女近1600人。通過培訓，許多婦女轉變了就業觀念，走上自主創業之路。如順昌縣仁壽鎮桂溪村婦女凌木仙原本是一名家政服務員，縣婦聯幫助她在浙江義烏創辦家政服務公司。今年，她創辦的公司已培訓40多名家政服務員，實現了由家政服務員到家政服務公司老板的“華麗轉身”。

了解到許多婦女缺少創業資金，南平市婦聯積極向她們宣傳婦女小額擔保貸款財政貼息政策，同時加強與人社、財政等部門溝通聯系，做好婦女申請小額貸款的推薦、服務工作，指導婦女完成貸款申請，并跟蹤項目實施，幫助承貸婦女實現增收致富。截至目前，全市共發放婦女創業小額貸款6.2億元，幫助8000多名婦女解決創業就業中的資金問題。如松溪縣下崗女工吳麗華開辦了一個企業，在發展壯大過程中缺乏資金支持，縣婦聯幫助她貸到10萬元貼息貸款，使她的企業發展上了一個新臺階，并帶動數百戶茶農年人均增收800元。

去年適逢村級組織換屆選舉，市婦聯在調研中了解到，有近2000多名優秀婦女有參選意愿。為提高她們的競選能力，市婦聯聯系省婦干校教師到延平、浦城、松溪、建陽等地開展女性進“兩委”示范培訓，講解選舉工作政策和法律知識，指導她們撰寫演講稿，提高她們的競選演講能力。女性進“兩委”工作取得了明顯的成效，女性進“兩委”達100%，其中女村支書77人，女村主任36人，比上屆增加17人。