為適應區域經濟和產業發展趨勢，江西將推進高技能人才振興工程，培養首席技師、緊缺技師、高級技師等。

江西省人力資源和社會保障廳近日表示，從今年開始，江西每年將確定10個左右緊缺職業，培養5000名緊缺技師、高級技師；依托技師學院、高等職業技術學院等高技能人才培養示范基地，培養40歲以下的高級技工，每年培養6000名青年高技能人才。

同時，江西每三年在全省各級各類所有制經濟、社會組織中選拔10名“江西省首席技師”，到2020年建成30個省級技能大師工作室，建立高技能人才絕技絕活代際傳承機制。(東南網手機版)