人大否決任命應該變成常態

2月23日，在珠海市八屆人大常委會一次會議上，珠海市長何寧卡向常委會提請了29項人事任免，包括1名副市長、1名市政府秘書長及27名各局局長。結果28人順利通過常委會的表決，但現任珠海市政府副秘書長、駐京辦主任梁兆雄的口岸局局長的提請任命被否決。（羊城晚報2012年2月25日）

提名被否決，是完全不尊重人大的現實反映，說到底珠海市委、市政府就是自吞苦果，以為不管提名誰都會通過，“橡皮圖章”終于起了應有的作用，網上新聞熱度不減，其實在民主社會這是再正常不過的事情。選舉任免權、立法權、重大事項決定權、監督權是憲法賦予人大及其常委會最重要的四項權力，尤其是任免權，觸及各個方面，如果不善用這個權利，說不定就任命了一個貪官污吏，而人大對于所有事項都舉手通過，這才是不正常的現象。

其實，國內其他城市早就出現過多起人大否決不予通過的現象。

2009年3月27日，河南省十一屆人大常委會第八次會議召開第二次大會，新任命4位廳長。其中，住房和城鄉建設廳廳長查敏的任命，因38票贊成、21票反對、11票棄權而未通過。

而民主氛圍更濃烈的是，2004年4月18日《南方日報》報道，幾經修改的《深圳經濟特區政府投資項目審計監督條例(修改稿)》，近日第四次提交深圳市三屆人大常委會第三十一次會議審議，表決時未獲通過。經過四次審議而未獲通過的法規草案，在該市人大立法史上還是第一次。

更久遠的是2001年，《沈陽市中級人民法院工作報告》被人大代表否決，開創了中國人大否決“一府兩院”工作報告的先河。