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溫州:以建設活力和諧企業為總載體開創非公黨建工作新局面
m.shockplant.com?2010-01-06 08:01? 中共溫州市委組織部?來源:人民網    我來說兩句

一些企業主認為黨建工作“無用”,存有“戒備心理”。有的認為企業搞不搞黨建工作“無所謂”,與企業關系不大。有的對“黨組織在企業里干什么,自己如何對待黨組織”等問題存有思想顧慮,擔心黨組織會削弱和制約自己的權力,影響企業生產;擔憂在企業中開展黨的工作,會增加企業的管理成本,影響企業的正常運行。大部分企業主并沒有發自內心地接受黨組織,少數企業主甚至還有排斥心理。

一些企業黨組織書記開展工作有“畏難情緒”。由于長期受到“左”的影響,有的黨組織書記認為,黨組織為企業服務,就是幫助企業主賺錢,就是幫助企業主“剝削”,這樣就會與黨的宗旨相違背,思想包袱比較重,不敢大膽、明確地提出,把促進企業發展作為黨組織的主要任務。因此,很多企業黨組織的工作只是停留在抓自身建設上,難以融入企業管理,難以做到圍繞企業生產經營開展黨的工作。另外,現行關于“非公企業黨組織地位和作用”的表述,針對性不強,方向不明確,有些黨組織書記認為在實際工作中難以操作。

一些企業職工對黨建工作則抱著“與己無關”的態度。職工在企業里打工的目的主要是賺錢養家糊口,在黨組織沒有什么地位的情況下,覺得在企業里黨組織說了也不算,還是企業主說了算,對黨組織有點失望。大部分職工認為,黨組織的工作與他們利益之間聯系不密切,所以,他們對黨建工作漠不關心,參與態度也不積極。

為激發出黨建工作的“內源動力”,真正變“要企業抓黨建”為“企業要抓黨建”,2005年下半年,溫州開始探索以“活力和諧企業”為總載體,推進非公企業黨建工作。

二、主要做法

(一)在目標同向上著手,激發內在需求抓驅動,牢牢掌握非公企業黨建工作主動權

面對非公企業黨建發展的新情況、新問題,溫州及時轉變思路,創新理念,通過尋求具有共同價值基礎的黨建工作目標,在實踐中不斷檢驗和完善,有效激發各方抓黨建的信心與熱情,為黨建工作的深入開展增添強勁的動力。


責任編輯:趙舒文
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